金元宝的使命与价值观
2015.3.16    来源:金元宝



一个企业能够持续发展,初心很重要。即他到底想做成一个什么样子,是小富即安还是做番大事业?

历时一年的发展,金元宝的企业文化也逐步沉淀下来。

文化最核心的要素包括:使命、愿景和价值观。分别描述了企业的目标以及做事的基本准则。文化之所以强大,是因为他指导具体的战略、规则制定以及日常每项工作。好的文化,不需要非常繁琐的规章,员工也知道该做什么,不能做什么。

下面是元宝文化的简要表述。

使命

用先进技术和专业服务,让理财变得简单、快乐!

愿景

一站式、社交化的财富管理平台

核心价值观

1.珍惜每一个客户

在作出各种决策时,要首先想到会对客户有什么影响?在其他利益与客户利益有冲突时,以客户利益优先。

客户服务不只客服部门的工作,而是全体成员的职责;传统企业中的官僚和层层转达、相互踢皮球的做法,是我们所坚决反对的!

2.我是元宝的主人

每位团队成员,在所负责领域内,具有自主制定计划和作出决定的权力,并承担相应责任,同时分享公司发展的成果。

每个为公司做出贡献的小伙伴,都将获得公司的股权,享受公司发展的成果。

3.专业主义

所谓专业,首先不是指技术,而是精神和态度。每位团队成员都致力于成为一个或者多个领域的专家。专家的第一个特点,是乐于接受挑战、能够忍受长期的艰苦,并一直坚持直至成功。

不玩虚的概念,每位团队成员都要言之有物、有具体的证据支撑自己的观点。

每项工作一旦开始,就是做出了承诺,那么就在限定的时间内高质量的完成它!
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